リハビリ特化型デイサービス経営ノート
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デイサービス経営

リハビリデイ管理者  2026年4月6日 /  2026年4月6日
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第39話|管理者が一番忙しいのは現場が終わった後 デイサービスの仕事は営業時間内では終わらない

2026年4月6日 リハビリデイ管理者
デイサービスの管理者をしていると、「現場が終わったら一息つけますよね」みたいに思われることがあります。 でも、現実は逆です。  …
リハビリ特化型デイサービス管理者の仕事ロードマップをイメージした青い設計図風の画像 デイサービス経営

リハビリ特化型デイサービス管理者の仕事ロードマップ

2026年3月28日 リハビリデイ管理者
現場を壊さず、数字を上げるための全30話ガイド デイサービス管理者の仕事は、きれいごとだけでは回りません。稼働率、職員、ケアマネ、家 …
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第5話|デイサービス管理者がケアマネに嫌われると、売上はどうなるのか

2026年3月28日 リハビリデイ管理者
デイサービスの管理者になったばかりの頃、私はこう思っていました。 「紹介をもらう側だから立場は弱い」 普通の営業とは少し違いま …
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第7話|ケアマネの「無理なお願い」を聞くと紹介は増えるのか 管理者が引くべき線

2026年3月28日 リハビリデイ管理者
デイサービスの管理者をしていると、ケアマネジャーからいろいろなお願いをされます。 中には、正直に言って 「これ無理じゃない?」 …
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第12話|デイサービス営業30件回って紹介ゼロだった話 管理者が営業より強いと気づいたもの

2026年3月28日 リハビリデイ管理者
デイサービスの利用者を増やしたい。 そう思った時、多くの管理者はまず営業を考えると思います。 私もそうでした。 でも、実 …
ケアマネが紹介しやすいデイサービスの条件として、雰囲気・初動・代替案をコウとミーアが示したアイキャッチ画像 デイサービス経営

第17話|ケアマネから紹介されやすいデイサービスの条件|営業より先に整えたい3つのこと

2026年3月28日 リハビリデイ管理者
デイサービスの紹介を増やしたくて営業に回っても、なかなか手応えがない。 僕にも、そんな時期がありました。居宅を回り、名刺を渡し、パン …
体験利用を契約につなげるため、安心感をつくる対応をコウとミーアが整理したアイキャッチ画像 デイサービス経営

第18話|デイサービスの体験利用を契約につなげる方法|安心感をつくる管理者の対応

2026年3月28日 リハビリデイ管理者
体験利用までは来てもらえる。でも、その後の契約につながらない。 本人は緊張して固まり、家族は前向きでも本人は乗り気ではない。こちらが …
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負けない構造を作るリハデイ管理者
リハデイの構(コウ)
和歌山でリハビリ特化型デイサービスの現場に立つ現役管理者。介護福祉士5年目、管理者5年目。稼働率改善、ケアマネ営業、スタッフ管理、書類実務など、現場経験をもとに「デイサービス経営のリアル」を発信しています。
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